El PSOE andaluz ha denunciado la difusión de mensajes de WhatsApp con los que supuestamente se estaría buscando a médicos para reforzar las guardias de verano en el Hospital Santa Ana de Motril, con retribuciones de hasta 1.500 euros por 24 horas.
La parlamentaria socialista María Ángeles Prieto ha exigido a la Junta de Andalucía que aclare “si ofertar 1.500 euros diarios es la solución desesperada para paliar la nefasta gestión llevada a cabo en el Hospital de Motril” y si este sistema forma parte del plan extraordinario de refuerzo anunciado para el centro.
Según la denuncia socialista, en esos mensajes, difundidos por el Independiente de Granada, un directivo asegura tener un “encargo de Sevilla” para “rescatar al Hospital de Motril”, ofreciendo una remuneración “muy buena” y dietas a los profesionales que se incorporen durante el verano. Entre los textos difundidos figura: "Hablamos de turnos o incluso sábados (24h=1.500 euros)". Prieto ha sido especialmente crítica con este procedimiento. “Si este es el plan que la Junta vendió como un refuerzo extraordinario para afrontar el verano, estamos ante una absoluta improvisación. Y si no lo es, que expliquen cuál es realmente ese plan y dónde está ese refuerzo del que tanto han presumido”, ha afirmado.
❓📣Cómo llamas a esto?
— Maria Angeles Prieto (@mangelesprieto) August 10, 2026
‼️Yo estoy sin palabras
Reclutan✖️wasap médicos para guardias (60 euros/h 1.500/día) y RESCATAR hospital #Motril
En vez d contratar a médicos estables
y aumentar plantillas Moreno Bonilla prefiere RESCATADORES
El “gran cambio” de la #sanidad #andalucia pic.twitter.com/0I7zz82tab
La diputada sostiene que la falta de personal ya había sido denunciada anteriormente y considera que haber llegado a este punto supone un mayor coste para la sanidad pública. “Si no se hubiera llegado a las fechas en las que estamos, no habría que gastar 1.500 euros diarios en cubrir una guardia en este centro”, ha dicho.
El PSOE reclama detalles del plan de refuerzo
Prieto ha reclamado a la Junta que detalle cuántas plazas se han ofertado, cuántos profesionales se prevé incorporar, qué presupuesto existe y cuál será el calendario. “Queremos conocer cuántas plazas se han ofertado, cuántos profesionales está previsto incorporar, con qué presupuesto cuenta ese plan, cuál es el calendario de incorporaciones y si realmente la estrategia del Servicio Andaluz de Salud consiste en realizar llamamientos mediante mensajes en redes para colgarse medallas y cubrir un servicio tan sensible como las Urgencias”, ha insistido.
También ha pedido saber si esos incentivos se aplicarán a los profesionales que llevan meses trabajando en el hospital y quién dio el supuesto encargo de “rescatar” el centro. “Si el Hospital de Motril necesita ser ‘rescatado’, la primera pregunta es por qué ha llegado a esta situación y quién es el responsable de haber permitido ese deterioro”, ha concluido.
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