El ascenso de la cuñada del alcalde de Sevilla, José Luis Sanz (PP), a una jefatura en la Gerencia Municipal de Urbanismo ha reavivado las acusaciones de enchufismo en el seno del Ayuntamiento. La denuncia ha sido formulada por el Grupo Socialista, que considera este caso como el segundo episodio de colocación de familiares en el organigrama municipal desde el inicio del mandato.
La concejala del PSOE, Sonia Gaya, ha criticado duramente al regidor popular al señalar que “Sanz presume de gestión, pero no duda en usar el Ayuntamiento como una agencia de colocación familiar”. El primer caso, recuerda el PSOE, se produjo con el nombramiento de la hermana del alcalde como jefa de negociado en el Real Alcázar, una polémica que también suscitó críticas en su momento.
La cuñada del alcalde, Cristina Díaz Cuesta, ha sido promocionada a la jefatura de Coordinación de Sección de Responsabilidad Patrimonial en el Servicio de Contratación y Gestión Presupuestaria de Urbanismo. El puesto fue otorgado tras un concurso interno convocado en abril de 2024, al que se presentaron únicamente dos aspirantes. Díaz Cuesta, que ya trabajaba en el área, resultó seleccionada para el cargo.
Más de 80.000 euros al año
Lo que ha llamado especialmente la atención del PSOE es la rapidez en su ascenso, ya que la trabajadora fue estabilizada en 2022 y apenas dos años después ha accedido a un puesto de jefatura. Según ha trascendido, el cargo tiene asignado un salario superior a los 80.000 euros anuales.
Este nuevo caso se suma al protagonizado por Raquel Sanz Ruiz, hermana del alcalde, quien fue nombrada jefa de negociado en el Real Alcázar al poco tiempo de comenzar el mandato. En su caso, la plaza fue obtenida como funcionaria de carrera en el puesto de técnico medio de Relaciones Laborales, tras superar un proceso de concurso-oposición en septiembre de 2023.
La designación de Raquel Sanz fue incluida como asunto urgente en una junta de gobierno local celebrada a finales de ese mismo año. En enero de 2024, ya se encontraba ejerciendo sus nuevas funciones tras su traslado desde el Ayuntamiento de Gines, donde trabajaba previamente.
Ante las críticas por este primer caso, el alcalde alegó que el proceso selectivo cumplía con todas las condiciones legales. Sin embargo, para el PSOE, el patrón que se repite ahora con su cuñada pone en entredicho la imparcialidad de los procedimientos internos y la gestión del personal en el Ayuntamiento.
La edil socialista ha insistido en que estos casos evidencian una contradicción entre el discurso público del alcalde y sus prácticas internas. “Es una prueba de la hipocresía del señor Sanz”.
