Si el pasado lunes la 'dos' del PP en Jerez, Lidia Menacho, se despachaba iracunda asegurando que es “absolutamente falso que el gobierno municipal haya gastado 3 millones de euros en sobresueldos", mantenía que con los populares el Ayuntamiento está ahora "más limpio que una patena" e incluso calificaba de "ladrones" al PSOE ("se cree el ladrón que todos son de su condición"), un comunicado de la Agrupación de Técnicos Municipales de Jerez (ATMJ) vuelve a tirar por tierra sus argumentos, tan vacuos como previsibles. "Tenemos que decirle al actual gobierno municipal que los complementos variables (compensaciones por descanso, horas extras, productividades y gratificaciones) que viene pagando durante el presente año suponen un incremento del 5,29% con respecto a los que se abonaron en el primer semestre de 2011 (último periodo de la anterior legislatura) y es muy importante destacar , o como diría el gobierno cabe recordar, que en dicho periodo había 260 empleados más y no teníamos esa estupendísima RPT que ha venido a ordenar los puestos y las retribuciones", han mantenido desde la organización sindical.
De este modo, si en el último semestre con el PSOE al frente del gobierno local, entre enero y junio de 2011, se abonaron en complementos extrasalariales 2,97 millones de euros, en el mismo periodo de este año el equipo del PP ha destinado 3,13 millones de euros a repartir sobresueldos entre parte de la plantilla. Una cantidad más superior todavía si se tiene en cuenta, como precisan desde la ATM, que había 260 empleados municipales más en la nómina. "Ante el último comunicado de la ATMJ relativo a los complementos salariales -han abundado-, tuvimos el gran honor de ser respondidos por el propio gobierno municipal, por lo que, ante lo distinguido del autor, nos hemos tomado una semana para responderle con sosiego, ya que su contenido nos obliga a ello, por cuanto pone en duda la veracidad de nuestras manifestaciones pese a que el conjunto de la plantilla a estas alturas ya sabe que todas las informaciones que ofrecemos son serias y rigurosas y podemos siempre acreditarlas".
Ante esta enésima polémica en materia de personal en el Ayuntamiento, la ATMJ insiste en que "ésta es la verdad: tras el ERE que ha dejado en la calle a 260 compañeros y compañeras, el actual gobierno local está gastando en complementos salariales un 5,29% más que el importe gastado en los últimos seis meses de la anterior legislatura". Al tiempo detallan que "también cabe recordar que los datos de nuestro comunicado no incluían, ni ahora tampoco están incluidos, conceptos como pagas extra ni el CPT (Complemento Personal Transitorio) llamado por el gobierno del PP 'Ayuda Social', concepto este último que merece comunicado aparte".
Complementos primer semestre de 2011: 2.973.355,92 euros
Complementos primer semestre de 2014: 3.130.748,81 euros
Indemnizaciones por encima de la ley en Onda Jerez
Respecto a las indemnizaciones por los despidos en empresas municipales que superan el importe fijado por el Estatuto de los Trabajadores, desde esta organización sindical han sostenido que "no es cierto que este importe sea el mínimo legalmente establecido y el gobierno municipal sabe que el ET lo que fija es una cuantía de indemnización en los despidos improcedentes". De hecho el Tribunal Superior de Justicia de Andalucía (TSJA) en reciente sentencia de 22 de mayo de 2014 sobre el ERE de 2007 de Merca Sevilla dice lo siguiente: “Es aceptable que en un ERE se puede acordar por las partes una indemnización superior a la prevista en el Estatuto de los Trabajadores, pero siempre que guarde proporción con la situación económica de la empresa, es decir, una empresa con beneficios y por causas organizativas puede pactar con los trabajadores la indemnización que tenga por conveniente, pero una empresa en una precaria situación económica no puede acordar indemnizaciones que superen con mucho los límites legales”. Conocida esta sentencia, han recordado desde ATMJ, la jueza Alaya ha añadido este hecho a sus investigaciones judiciales.
En cuanto al aumento de la plantilla del Ayuntamiento y al incremento de la deuda que se derivan de las operaciones de integración de entidades municipales, ATMJ explica en su comunicado que "el gobierno municipal sabe que, independientemente de los datos consolidados, los datos del Consistorio tienen autonomía contable propia y ya veremos qué efecto tiene en el resultado de estabilidad presupuestaria del presupuesto de 2015 del Ayuntamiento, con las consecuencias legales que se puedan derivar de dicho aumento. Por tanto, nos parece muy arriesgado el efecto futuro de las integraciones de las entidades municipales, máxime cuando el gobierno municipal aún no ha sido capaz de explicar las bondades de dicha integración".
La ATMJ, que ha vuelto a reclamar al PP que cese el "oscurantismo" en materia de personal, ha dicho "hasta la saciedad" que está en contra de las "arbitrariedades" en el reparto de puestos de estructura y en la asignación de complementos. Las propuestas de la ATMJ son: CPT para toda la plantilla, consolidación del grado para todos los laborales indefinidos (ya que lo han consolidado para los funcionarios y para los laborales fijos) y subida de la valoración del específico para los técnicos municipales, que actualmente es inferior al de los policías locales. Además de exigir el cumplimiento de las leyes y el fin de las arbitrariedades. Por último, apuntan que "también cabe recordar que la ATMJ fue la primera que en la anterior legislatura puso sobre la mesa la necesidad de elaborar una RPT, eso sí objetiva y ecuánime".
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