El alcalde Germán Beardo, acompañado por el teniente de alcalde de Medio Ambiente, Jesús Garay, y representantes de FCC Medio Ambiente, presentó en la plaza de Las Galeras la primera fase del plan de renovación integral del servicio de limpieza viaria y recogida de residuos en El Puerto de Santa María. Según subrayó el regidor, “lo que hoy presentamos no es un simple cambio, sino una transformación profunda que coloca a El Puerto a la vanguardia de la gestión sostenible en Andalucía”.
El nuevo modelo se caracteriza por ser 100 % libre de diésel, con una flota compuesta por vehículos eléctricos e híbridos, maquinaria silenciosa y de cero emisiones, así como equipos impulsados por gas natural comprimido. El objetivo es reducir de forma significativa tanto la contaminación como el impacto acústico en las calles de la ciudad.
Una dotación tecnológica sin precedentes
La primera entrega de equipamiento incluye 12 vehículos auxiliares eléctricos de caja abierta para barridos manuales, ocho carritos autopropulsados que facilitan el trabajo de los operarios, dos autocompactadoras para grandes eventos como la Feria y 40 papeleras compactadoras solares con sensores de llenado. A ello se suman seis equipos eléctricos tipo Glutton para zonas de difícil acceso, una barredora Arrastre Dulevo con motor de gas natural comprimido, vehículos de inspección híbridos y eléctricos, además de cinco equipos multifunción de barredora-fregadora con sistemas de baldeo tangencial y pistolas de alta presión.
En paralelo, se inicia la sustitución integral de contenedores y papeleras en barrios y urbanizaciones. En esta primera fase ya se han recepcionado 161 contenedores de carga trasera, 1.131 de carga lateral y 112 de carga bilateral, todos fabricados con materiales reciclados y algunos equipados con sistemas de compactación para evitar desbordamientos. También se incluyen modelos adaptados a personas con movilidad reducida. Durante septiembre llegarán tres vehículos auxiliares hidro limpiadores y tres vehículos vacía papeleras para completar esta fase.
Mejoras laborales y compromiso social
El contrato firmado con FCC Medio Ambiente no se limita a la renovación tecnológica. Incluye un convenio colectivo que contempla un incremento del 11 % en el salario medio de los trabajadores y la incorporación de personas con diversidad funcional a través del programa FCC Equal. Esta medida refuerza el compromiso social del proyecto y busca mejorar las condiciones laborales del personal de limpieza.
Con estas actuaciones, el Ayuntamiento aspira a consolidar un modelo de gestión avanzado, sostenible y fiscalizable, que se desplegará de manera progresiva hasta febrero de 2026 bajo el lema El Puerto Limpio, Una Gran Ciudad. El alcalde destacó que “este contrato cumple con el compromiso de dotar a El Puerto de un servicio moderno, eficiente y respetuoso con el medioambiente, mejorando la imagen de la ciudad y la calidad de vida de todos los portuenses”.