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La Policía Local de Jerez tiene aprobada una nueva convocatoria para ampliar su plantilla. La junta de gobierno local dio luz verde a las bases para cubrir 52 plazas como funcionarios de carrera, correspondientes a las ofertas de empleo público de 2024, 2025 y 2026.
El reparto contempla 43 plazas de turno libre mediante oposición y otras nueve por movilidad sin ascenso, a través de concurso de méritos. El procedimiento continuará con los trámites correspondientes, incluida la publicación de las bases en el BOP.
Incorporaciones previstas en año y medio
La alcaldesa, María José García-Pelayo, situó la llegada de los nuevos agentes en un plazo de año y medio. Según explicó, la convocatoria "permitirá aproximar la plantilla a los 330 efectivos, frente a los aproximadamente 283 actuales".
También vinculó el aumento de personal con una mejor distribución del trabajo. "Actualmente, los efectivos policiales están realizando un importante esfuerzo para atender los distintos servicios, por lo que el incremento de personal permitirá distribuir mejor los recursos humanos y reducir la presión sobre los agentes", afirmó.
El Ayuntamiento enmarca esta convocatoria en su estrategia para reforzar la seguridad y adaptar el servicio a las necesidades de Jerez. Incluye también equipamiento y formación.
Más tecnología y formación para pilotos de drones
Entre las actuaciones repasadas por la alcaldesa figuran la digitalización de unidades, la renovación de vehículos, la Unidad de Drones y la incorporación de cámaras unipersonales. También mencionó la actualización de planes de emergencia y herramientas de coordinación.
Se prevé incorporar una herramienta para reconstruir accidentes de tráfico. Además, el Ayuntamiento trabaja en un nuevo curso para formar a 20 pilotos de drones, con la intención de disponer de agentes capacitados en distintos turnos.
García-Pelayo destacó asimismo la recuperación de la Escuela de Policía Local y su programa de formación continua.
Según el balance municipal, durante esta legislatura se han incorporado unos 80 agentes entre nuevos ingresos y movilidades. Entre ellos figuran los 37 policías de la última promoción formada en Jerez y ocho efectivos procedentes de movilidad.
La Policía Local de Jerez tiene aprobada una nueva convocatoria para ampliar su plantilla. La junta de gobierno local dio luz verde a las bases para cubrir 52 plazas como funcionarios de carrera, correspondientes a las ofertas de empleo público de 2024, 2025 y 2026.
El reparto contempla 43 plazas de turno libre mediante oposición y otras nueve por movilidad sin ascenso, a través de concurso de méritos. El procedimiento continuará con los trámites correspondientes, incluida la publicación de las bases en el BOP.
Incorporaciones previstas en año y medio
La alcaldesa, María José García-Pelayo, situó la llegada de los nuevos agentes en un plazo de año y medio. Según explicó, la convocatoria "permitirá aproximar la plantilla a los 330 efectivos, frente a los aproximadamente 283 actuales".
También vinculó el aumento de personal con una mejor distribución del trabajo. "Actualmente, los efectivos policiales están realizando un importante esfuerzo para atender los distintos servicios, por lo que el incremento de personal permitirá distribuir mejor los recursos humanos y reducir la presión sobre los agentes", afirmó.
El Ayuntamiento enmarca esta convocatoria en su estrategia para reforzar la seguridad y adaptar el servicio a las necesidades de Jerez. Incluye también equipamiento y formación.
Más tecnología y formación para pilotos de drones
Entre las actuaciones repasadas por la alcaldesa figuran la digitalización de unidades, la renovación de vehículos, la Unidad de Drones y la incorporación de cámaras unipersonales. También mencionó la actualización de planes de emergencia y herramientas de coordinación.
Se prevé incorporar una herramienta para reconstruir accidentes de tráfico. Además, el Ayuntamiento trabaja en un nuevo curso para formar a 20 pilotos de drones, con la intención de disponer de agentes capacitados en distintos turnos.
García-Pelayo destacó asimismo la recuperación de la Escuela de Policía Local y su programa de formación continua.
Según el balance municipal, durante esta legislatura se han incorporado unos 80 agentes entre nuevos ingresos y movilidades. Entre ellos figuran los 37 policías de la última promoción formada en Jerez y ocho efectivos procedentes de movilidad.
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