Buscando perfiles
Nada tiene de extraño que a las páginas web más veteranas se les vayan uniendo otras plataformas de búsqueda de empleo. En un país como el nuestro, con una tasa de paro del 11,6%, donde encontrar trabajo, y más a determinadas edades, es tan difícil, lo normal es que estos portales no solo abunden, sino que además, al menos en términos de usuarios, funcionen bien. Lo que ya es más extraño es que tras unas de esas páginas que emergen, esté una persona joven, muy, pero que muy joven; tanto como 19 años, los que tiene Marcos Luque (Jerez, 2005), y cuya página, Genda Job, cuenta ya con más de 800 usuarios y casi 60 empresas que confían en la profesionalidad de Luque.
En Genda Job, que es la página, lo que hacemos es publicar las ofertas de empleo que nos mandan las empresas. De este modo, las personas que están desempleadas tienen la oportunidad de enviar su currículo directamente por nuestra plataforma. Nuestra plataforma la envía directamente a la empresa, para que solo tenga que realizar la entrevista.
A principios de 2023. Yo intentaba encontrar un trabajo para compaginarlo con mis estudios. Echaba el currículo por InfoJobs, YouTube. Pero esas plataformas operan por todas España, y cada oferta de empleo puede tener hasta 1.000 candidatos. Con tanta gente no sé ni si verán tu currículo. Y yo, un joven con 19 años, que busca trabajo y no lo encuentra, pues pensé que habría gente de la misma edad, o parecida, que tendría parecidas dificultades. De ahí partió la idea de crear un portal de empleo.
"Mi idea partió al pensar que habría mucha gente de mi edad en busca de empleo"
Ahora mismo tenemos casi 1.000 candidatos a un trabajo y casi 60 empresas que están publicando sus ofertas de empleo.
Lo que quiero es que Genda Job sea de un uso sencillo, porque entiendo que las personas más mayores, de 50 o 60 años, a los que le cuesta un poco más la informática, tengan la posibilidad de enviar su currículo y no tengan el menor problema.
Para la gente que busca empleo el servicio es completamente gratuito. En cuanto a las empresas, tenemos unos tipos de planes que son bastante asequibles si los comparamos con otras plataformas mucho más grandes. Hay que tener en cuenta que son páginas que trabajan a nivel nacional, y tienen unos planes con precios muy elevados para las empresas. Por eso, las empresas pequeñas se cohíben para publicar esas ofertas de empleo. Se les va el presupuesto. Yo lo que intento es que todas esas empresas tengan la oportunidad de publicar esa oferta que lo que hace es generar trabajo.
Exactamente. Cada vez que se publica una oferta de empleo, y sobre todo si es para Jerez, invito a la gente de aquí a que echen el currículo para que les den el trabajo. Y sí, me gusta empatizar con las personas que necesitan trabajar.
Estoy superfeliz. Yo he dicho que empecé en 2023, pero, oficialmente, fue en 2024. El año pasado he fracasado muchas veces al intentar mejorar. No tenía apoyos. En 2024 las cosas cambiaron: empezaron a llamarme los candidatos y las empresas.
"En Genda Job los candidatos que no cumplen con los requisitos, no son descartados"
Pues eso depende la oferta de empleo. Si la empresa busca un perfil con equis años de experiencia, por ejemplo, pues ese filtro es para las personas que cumplen esos requisitos. Pero hay que aclarar que aquellos que no cumplan con lo que se piden, no son descartados. Intentamos que salgan todos, aunque sea en otras ofertas. En otras plataformas, si no tienes lo que las empresas piden, quedas eliminado.
Animo a la gente de mi edad a que luchen para cumplir sus sueños, tal y como hice yo. Empecé desde cero. Si esto lo he conseguido yo, lo puede conseguir cualquier persona.
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