La formación Adelante Andalucía ha anunciado que llevará al Parlamento andaluz la situación del ERE anunciado por la empresa Majorel en Jerez, que afectaría a 48 trabajadores del centro de trabajo de la ciudad. El objetivo es, según han dicho, que "el presidente de la Junta, Juanma Moreno, explique qué medidas está adoptando el Gobierno autonómico para evitar estos despidos".
Representantes de la organización andalucista en Jerez se han reunido con el comité de empresa de Majorel para conocer de primera mano la situación generada tras el anuncio del expediente de regulación de empleo.
Durante el encuentro, los representantes de los trabajadores trasladaron a la formación que el ERE no responde a pérdidas económicas, sino a una estrategia de deslocalización de servicios fuera de España en busca de países con peores condiciones laborales y salarios más bajos.
Según explicaron desde el comité, esta práctica tendría como objetivo incrementar los beneficios de la empresa reduciendo costes laborales.
Preocupación por el impacto en el sector del ‘call center’
El comité también alertó de que esta situación no afecta únicamente a Majorel, sino que forma parte de una tendencia que está impactando en el sector de los centros de atención telefónica o ‘call center’.
Como ejemplo citaron el caso de The Phone House, una empresa que, pese a ser rentable, cerró su centro de trabajo en Jerez, dejando a numerosos empleados sin trabajo.
El portavoz de Adelante Andalucía en la ciudad, Carlos Fernández, calificó de “inaceptable” que empresas con beneficios puedan despedir a trabajadores para trasladar su actividad a otros países.
Fernández defendió la necesidad de impulsar medidas legales que frenen este tipo de prácticas empresariales, como obligar a devolver las ayudas públicas o incentivos fiscales recibidos si una compañía decide deslocalizar su actividad.
Críticas a la propuesta presentada por Sumar
El portavoz también se refirió a una proposición de ley presentada por Sumar en el Congreso de los Diputados que plantea medidas para proteger el empleo, como prohibir despidos en empresas que reciban ayudas públicas o exigir la devolución de esas ayudas si trasladan su producción fuera de la Unión Europea.
Sin embargo, desde Adelante consideran que esta iniciativa llega en un momento en el que no existen mayorías suficientes para aprobarla.
A juicio de Fernández, la propuesta se ha presentado cuando no hay respaldo parlamentario suficiente, mientras que no se impulsó en el pasado cuando sí existía una mayoría de fuerzas de izquierdas y progresistas, por lo que ha calificado la iniciativa como “un brindis al sol electoralista”.
Petición de implicación a la Junta de Andalucía
Desde Adelante Andalucía se han comprometido con el comité de empresa a llevar las reivindicaciones de la plantilla a la Junta de Andalucía para que el Gobierno autonómico se implique en la defensa del empleo.
La formación pide al presidente Juanma Moreno que tome partido a favor de los trabajadores y presione a la empresa para evitar los despidos.
Además, han recordado que la situación laboral en Jerez es especialmente delicada, ya que se trata de una de las ciudades con mayor tasa de desempleo de España.
Desde el comité también han subrayado que la mayoría de la plantilla está formada por mujeres, muchas de ellas con contratos a tiempo parcial, y que en muchos casos sus salarios constituyen el único sustento económico de sus hogares.
Por ello, tanto los representantes sindicales como la formación política consideran prioritario buscar soluciones que eviten la aplicación del ERE y garanticen la continuidad del empleo en el centro de trabajo de Jerez.