Los negocios de Sierra Nevada (Granada) buscan trabajadores para la próxima temporada de invierno. Cocina, restauración, limpieza, recepción, mantenimiento y alquiler de material de esquí figuran entre las áreas con ofertas publicadas, con contratos fijos-discontinuos y jornadas completas o parciales.
Las condiciones varían según el puesto. Hay anuncios concretos con 1.400 euros netos mensuales y una vacante de camarero que incluye alojamiento compartido. La estación prevé comenzar la temporada a finales de noviembre, siempre que las condiciones de nieve lo permitan.
El Lodge y Maribel: cocina, recepción y atención al cliente
Los establecimientos El Lodge Ski & Spa y Maribel Ski & Après Ski, situados junto a las pistas, recogen en su portal de empleo más de una decena de ofertas. Buscan cocineros, ayudantes de cocina, camareros, jefes de partida, personal de limpieza de habitaciones, recepcionistas y botones. Las candidaturas pueden presentarse desde el portal de ambos hoteles.
Una de las vacantes corresponde a un ayudante de camarero a tiempo parcial. Solicita al menos un año de experiencia, español e inglés de nivel B2 y formación en manipulación de alimentos. Para el puesto de cocinero se exige formación relacionada con la cocina y experiencia profesional.
Meliá y Vincci también seleccionan trabajadores
La cadena Meliá anuncia puestos de camarero de pisos y masajista en sus establecimientos de Sierra Nevada. El hotel Meliá Sol y Nieve también tiene publicada una vacante de jefe ejecutivo de cocina. Para limpieza se pide al menos un año de experiencia en hoteles de cuatro estrellas. Los conocimientos básicos de inglés se valoran positivamente.
Por su parte, el Hotel Vincci Selección Rumaykiyya 5 estrellas ofrece un puesto de camarero con contrato fijo-discontinuo, jornada completa y alojamiento compartido. Solicita experiencia en restauración o servicio de sala, preferentemente en hoteles.
The Mountains Hotel Sierra Nevada ha publicado dos plazas de técnico de mantenimiento. Ofrece contrato fijo-discontinuo y pide entre uno y dos años de experiencia, sin exigir una titulación concreta. Las tareas incluyen atender averías, revisar instalaciones de electricidad, agua y calefacción y realizar mantenimiento preventivo. El establecimiento busca además un responsable de experiencia del cliente. En este caso, anuncia jornada completa, contrato fijo-discontinuo y experiencia previa en gestión hotelera.
Extrenieve: alquiler de equipos y clases de esquí
La plataforma Nevajobs recoge una oferta de dependiente para la tienda de esquí de Extrenieve. Anuncia 1.400 euros netos al mes, 40 horas semanales y una duración prevista de diciembre a abril.
El trabajo consiste en atender al público, gestionar alquileres de esquí y snowboard, organizar material y realizar cobros. No exige experiencia previa, aunque valora los conocimientos técnicos sobre los equipos. No incluye alojamiento ni forfait.
También aparece un puesto de monitor de esquí en Extrenieve con el mismo salario mensual. Esta oferta sí incluye forfait, pero no alojamiento. La titulación de Técnico Deportivo de Esquí de nivel 1 figura como deseable; los requisitos de habilitación profesional deben confirmarse directamente antes de presentar la candidatura.
La bolsa de Cetursa ya no admite solicitudes
Cetursa Sierra Nevada convocó una bolsa para la temporada 2026-2027 con 25 perfiles, desde operarios de remontes y pistas hasta personal de producción de nieve, maquinaria, accesos, aparcamientos y atención al usuario. También incluía ocupaciones de hostelería y mantenimiento.
Sin embargo, el plazo terminó el 11 de octubre de 2026. Según la información facilitada, a 30 de octubre los procesos estaban en fase de resolución y no admitían nuevas solicitudes. Su evolución y posibles convocatorias posteriores pueden consultarse en la web de empleo de Cetursa.
Cómo presentar el currículum y qué revisar
Las candidaturas hoteleras se tramitan seleccionando la vacante en el portal de cada empresa y completando el formulario. Algunas plataformas requieren crear una cuenta y adjuntar el currículum.
Otra opción es consultar el Servicio Andaluz de Empleo con filtros como Granada, Monachil, hostelería, turismo o mantenimiento. Para inscribirse en sus ofertas es necesario disponer de una demanda de servicios de empleo.
Antes de aceptar, conviene confirmar salario bruto o neto, pagas, jornada, duración, trabajo en festivos y condiciones de transporte y alojamiento. La Asociación de Empresarios de Sierra Nevada ha advertido este octubre de las dificultades para encontrar viviendas asequibles para el personal de temporada. Las vacantes pueden cerrarse conforme se cubran: antes de enviar el currículum hay que comprobar que el formulario siga disponible.
Los negocios de Sierra Nevada (Granada) buscan trabajadores para la próxima temporada de invierno. Cocina, restauración, limpieza, recepción, mantenimiento y alquiler de material de esquí figuran entre las áreas con ofertas publicadas, con contratos fijos-discontinuos y jornadas completas o parciales.
Las condiciones varían según el puesto. Hay anuncios concretos con 1.400 euros netos mensuales y una vacante de camarero que incluye alojamiento compartido. La estación prevé comenzar la temporada a finales de noviembre, siempre que las condiciones de nieve lo permitan.
El Lodge y Maribel: cocina, recepción y atención al cliente
Los establecimientos El Lodge Ski & Spa y Maribel Ski & Après Ski, situados junto a las pistas, recogen en su portal de empleo más de una decena de ofertas. Buscan cocineros, ayudantes de cocina, camareros, jefes de partida, personal de limpieza de habitaciones, recepcionistas y botones. Las candidaturas pueden presentarse desde el portal de ambos hoteles.
Una de las vacantes corresponde a un ayudante de camarero a tiempo parcial. Solicita al menos un año de experiencia, español e inglés de nivel B2 y formación en manipulación de alimentos. Para el puesto de cocinero se exige formación relacionada con la cocina y experiencia profesional.
Meliá y Vincci también seleccionan trabajadores
La cadena Meliá anuncia puestos de camarero de pisos y masajista en sus establecimientos de Sierra Nevada. El hotel Meliá Sol y Nieve también tiene publicada una vacante de jefe ejecutivo de cocina. Para limpieza se pide al menos un año de experiencia en hoteles de cuatro estrellas. Los conocimientos básicos de inglés se valoran positivamente.
Por su parte, el Hotel Vincci Selección Rumaykiyya 5 estrellas ofrece un puesto de camarero con contrato fijo-discontinuo, jornada completa y alojamiento compartido. Solicita experiencia en restauración o servicio de sala, preferentemente en hoteles.
The Mountains Hotel Sierra Nevada ha publicado dos plazas de técnico de mantenimiento. Ofrece contrato fijo-discontinuo y pide entre uno y dos años de experiencia, sin exigir una titulación concreta. Las tareas incluyen atender averías, revisar instalaciones de electricidad, agua y calefacción y realizar mantenimiento preventivo. El establecimiento busca además un responsable de experiencia del cliente. En este caso, anuncia jornada completa, contrato fijo-discontinuo y experiencia previa en gestión hotelera.
Extrenieve: alquiler de equipos y clases de esquí
La plataforma Nevajobs recoge una oferta de dependiente para la tienda de esquí de Extrenieve. Anuncia 1.400 euros netos al mes, 40 horas semanales y una duración prevista de diciembre a abril.
El trabajo consiste en atender al público, gestionar alquileres de esquí y snowboard, organizar material y realizar cobros. No exige experiencia previa, aunque valora los conocimientos técnicos sobre los equipos. No incluye alojamiento ni forfait.
También aparece un puesto de monitor de esquí en Extrenieve con el mismo salario mensual. Esta oferta sí incluye forfait, pero no alojamiento. La titulación de Técnico Deportivo de Esquí de nivel 1 figura como deseable; los requisitos de habilitación profesional deben confirmarse directamente antes de presentar la candidatura.
La bolsa de Cetursa ya no admite solicitudes
Cetursa Sierra Nevada convocó una bolsa para la temporada 2026-2027 con 25 perfiles, desde operarios de remontes y pistas hasta personal de producción de nieve, maquinaria, accesos, aparcamientos y atención al usuario. También incluía ocupaciones de hostelería y mantenimiento.
Sin embargo, el plazo terminó el 11 de octubre de 2026. Según la información facilitada, a 30 de octubre los procesos estaban en fase de resolución y no admitían nuevas solicitudes. Su evolución y posibles convocatorias posteriores pueden consultarse en la web de empleo de Cetursa.
Cómo presentar el currículum y qué revisar
Las candidaturas hoteleras se tramitan seleccionando la vacante en el portal de cada empresa y completando el formulario. Algunas plataformas requieren crear una cuenta y adjuntar el currículum.
Otra opción es consultar el Servicio Andaluz de Empleo con filtros como Granada, Monachil, hostelería, turismo o mantenimiento. Para inscribirse en sus ofertas es necesario disponer de una demanda de servicios de empleo.
Antes de aceptar, conviene confirmar salario bruto o neto, pagas, jornada, duración, trabajo en festivos y condiciones de transporte y alojamiento. La Asociación de Empresarios de Sierra Nevada ha advertido este octubre de las dificultades para encontrar viviendas asequibles para el personal de temporada. Las vacantes pueden cerrarse conforme se cubran: antes de enviar el currículum hay que comprobar que el formulario siga disponible.
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