La Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública de la Junta de Andalucía ha alcanzado un acuerdo con los sindicatos representados en la Mesa Sectorial para establecer una nueva orden que regule la bolsa de personal interino encargada de cubrir bajas y vacantes en la Administración de Justicia. La novedad radica en que esta bolsa será gestionada de manera telemática a través de una aplicación móvil ('app') en la que los candidatos podrán inscribirse y actualizar sus méritos. La bolsa permanecerá abierta de forma continua y, al menos una vez al año, se reordenará según los méritos aportados por los inscritos.
El objetivo principal de esta medida es agilizar la actualización de la bolsa, evitando que los candidatos tengan que esperar a que se convoque un proceso de inscripción o acreditar nuevamente méritos que ya habían presentado. Esto permitirá a la Consejería de Justicia contar con un listado permanente de candidatos ordenados según sus méritos actualizados, disponibles para cubrir las bajas y vacantes en los tribunales de Andalucía, incluyendo tramitadores, gestores procesales, auxilios judiciales y médicos forenses.
Para gestionar eficazmente esta bolsa de interinos, la Consejería ha constituido un equipo de funcionarios especializados. El proyecto de la nueva orden ha sido aprobado por unanimidad en la Mesa Sectorial, con el respaldo de los sindicatos CSIF, SPJ-USO, STAJ, UGT y CCOO. Ahora, la Consejería enviará el texto al Gabinete Jurídico y recabará los informes necesarios antes de que la orden regrese a la Mesa Sectorial para su publicación en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA).
Esta orden establecerá una bolsa en cada provincia para cada uno de los cuerpos profesionales, sin límite de miembros. Los requisitos de elegibilidad varían según el cuerpo al que se pretende ingresar. Se exige el Grado o Licenciatura en Medicina o equivalente para el cuerpo de Médicos Forenses, mientras que para los puestos de Gestión Procesal y Administrativa, se requiere un Grado, Diplomatura Universitaria, Ingeniería Técnica, Arquitectura Técnica u otras titulaciones equivalentes. En el caso de los tramitadores, se pide el título de Bachiller o Formación Profesional, y para Auxilio Judicial, el de Educación Secundaria Obligatoria (ESO).
Además, los candidatos deben estar inscritos como demandantes de empleo o mejora de empleo, a menos que ya trabajen como interinos en la Administración de Justicia y no deben ser funcionarios de carrera de estos cuerpos. La experiencia previa, las pruebas superadas, las titulaciones académicas y la formación específica de los últimos diez años serán factores que se valorarán en la selección de candidatos, con un puntaje máximo de 200 puntos en total.