Enfermeros y fisioterapeutas, contra el "desprecio absoluto" que reciben: "Estamos hartos de aplausos y palabras huecas"

El Sindicato de Enfermería SATSE amenaza con acciones reivindicativas "ante el grave desprecio laboral y profesional que sufren por parte de la Junta de Andalucía"

C. A. C.

Enfermeros y fisioterapeutas, contra el "desprecio absoluto" que reciben: "Estamos hartos de aplausos y palabras huecas". SATSE
Enfermeros y fisioterapeutas, contra el "desprecio absoluto" que reciben: "Estamos hartos de aplausos y palabras huecas". SATSE

Los trabajadores del sector público andaluz se rebelan. Si como ya publicó LA VOZ DEL SUR los orientadores de Andalucía denuncian estar saturados, no contar con recursos y sufrir ansiedad, ahora son los profesionales de enfermería y fisioterapia quienes reclaman mayor atención para la sanidad pública. 

“Solo ha habido aplausos y palabras huecas por la labor realizada en la lucha contra la pandemia, pero ninguna acción que acabe con la precariedad y discriminación existente”. Es la denuncia que hacen desde el Sindicato de Enfermería, SATSE, desde donde hablan de "abandono absoluto".

Tal es así que el sindicato amenaza con acciones reivindicativas "ante el grave desprecio laboral y profesional que sufren las enfermeras, enfermeros y fisioterapeutas por parte de la Junta de Andalucía". Y es que lamentan que, a su entender, se está produciendo "un injusto comportamiento sectario y discriminatorio hacía unos profesionales sanitarios que han puesto en riesgo su salud y seguridad durante la pandemia del Covid-19".

Todo después de que durante la pandemia la labor de estos profesionales "ha sido absolutamente decisiva, desde los momentos iniciales en los que lucharon contra la enfermedad con bolsas de basura hasta haber logrado sucesivos récords en la campaña de vacunación a la población, sin olvidar su importante labor de detección y seguimiento de casos Covid-19. Las enfermeras, enfermeros y fisioterapeutas han demostrado que son los motores del sistema sanitario”, resalta SATSE.

Acciones reivindicativas

En este contexto, el comité ejecutivo autonómico del sindicato se ha reunido con carácter de urgencia para "abordar las cada vez más precarias condiciones laborales" de las enfermeras, enfermeros y fisioterapeutas del Servicio Andaluz de Salud (SAS), y ha acordado preparar un plan de trabajo que contemplará numerosas acciones e iniciativas con la participación activa de los profesionales en todas las provincias andaluzas y que se mantendrá, al menos, hasta junio de 2022 salvo que constate un cambio real e inmediato de la política y actitud por parte de la Junta.

Andalucía está a la cola en gasto sanitario por habitante

El sindicato recuerda que Andalucía se encuentra a la cola de España (puesto 14) en cuanto al gasto sanitario por habitante al año, con 1.383 euros. La media del país es de 1.495 euros, mientras que hay autonomías como Castilla-La Mancha y Extremadura, ambas de signo político diferente, que superan los 1.800 euros por habitante al año.

Asimismo, Andalucía es la última autonomía en cuanto a número de enfermeras/os por habitante, con 4,13 profesionales por 1.000 habitantes, cuando en España hay 5,3 por 1.000 habitantes. En Europa, la cifra está cerca de nueve enfermeras/os por 1.000 habitantes.

En lo que respecta a los fisioterapeutas, hay un profesional por 11.000 habitantes cuando la Organización Mundial de la Salud (OMS) establece un profesional por 1.000 habitantes, lo que provoca que haya cerca de 60 centros de salud sin estos profesionales.

"Una lamentable realidad que conlleva una gran sobrecarga asistencial" para las enfermeras y enfermeros que llegan a atender hasta 20-25 pacientes en un hospital y hasta 1.800-2.000 personas en los centros de salud o que en los centros sociosanitarios no haya enfermeras y enfermeros durante más del 75 por ciento del tiempo en que se necesita su atención. “Mientras se empobrece a la sanidad pública y se abandona a su suerte a los profesionales sanitarios que garantizan la actividad asistencial, solo se invierte en infraestructuras y en ofrecer más oportunidades de negocio a las empresas privadas de salud”, señalan.

Atención presencial en centros de salud

De otro lado, el Sindicato de Enfermería denuncia la ausencia de la atención presencial en los centros de salud por parte del personal médico que está realizando su labor a puerta cerrada y por teléfono, mientras que los profesionales de enfermería sí la han mantenido en un 100 por 100. Apunta que las esperas siguen aumentando, al haber un “tapón” en los centros de salud que también repercute en los servicios de Urgencias de los hospitales, que se colapsan. Por contra, en Castilla y León, por ejemplo, sí se ha recuperado el 100 por 100 de la actividad presencial.

Bajos salarios 

En cuanto a las condiciones de trabajo de los profesionales dedicados a la atención en enfermería del SAS, SATSE critica los "bajos salarios" existentes, unos 1.200-1.300 euros al mes, que siga sin verse reconocido el “solape de jornada” o los claros obstáculos que se ponen al desarrollo de su carrera profesional convirtiéndose en la "peor carrera de toda España".

La organización sindical subraya que desde la Junta "no se apuesta por el desarrollo profesional de las enfermeras y enfermeros en ámbitos como la cirugía menor, la hospitalización a domicilio o el triaje en Atención Primaria, al no dotarse de la formación y recursos adicionales necesarios".

Plus por exclusividad

Otro aspecto denunciado desde SATSE es la "clara discriminación existente en el SAS entre las enfermeras y enfermeros y otros profesionales sanitarios·. Ponene como ejemplo la cantidad económica que se abona a un médico "por su exclusividad en la sanidad pública (800 euros) cuando, además, se está incentivando más que nunca la perversión descarada del sistema sanitario público al querer reducirse en la sanidad privada las listas de espera de distintos servicios de la pública en los que trabajan los mismos profesionales". Otro ejemplo es que una enfermera cobra 37 euros al mes por la asignación de pacientes en los centros de salud cuando un médico gana 500 euros al mes.

El secretario general de SATSE Andalucía, José Sanchez, recalca que “se ha llegado a una situación absolutamente inaceptable e insostenible y ante la que hay que pasar a la acción, porque los profesionales no podemos seguir soportando que se nos discrimine, pues todo ello provoca una peor atención y una mayor inseguridad asistencial para los pacientes y el conjunto de la ciudadanía”.

"Esta precariedad presupuestaria ha provocado una progresiva descapitalización y desmantelamiento de la sanidad pública mientras han ido incrementándose los conciertos con la sanidad privada", añade.

Así, insiste en que "el Gobierno del cambio tiene que propiciar un cambio de verdad y potenciar la sanidad pública, y no hacer lo que está haciendo, que es potenciar la sanidad privada. Ha habido una aumento exponencial de la sanidad privada. Eso significa que la sanidad pública al final no funciona bien, con listas de espera que aumentan y con una accesibilidad que cada vez es peor. Creemos que la única manera de solucionar este tema es aumentando los presupuestos para la sanidad pública, pues de lo contrario lo único que haremos es destrozarla". 

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C. A. C.

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