Preacuerdo en el convenio de la vid pendiente de aprobación en dos asambleas

La Federación de Bodegas del Marco de Jerez y los sindicatos UGT y CCOO aceptan la propuesta de mediación del Sercla, por lo que se suspende la huelga

Representantes sindicales entrando en el Sercla.
03 de octubre de 2022 a las 17:15h

La Federación de Bodegas del Marco de Jerez y los sindicatos UGT y Comisiones Obreras han aceptado la propuesta de mediación del Sercla por lo que se suspende la huelga o cualquier acción de protesta hasta conocer el resultado de las dos asambleas que se celebrarán entre los trabajadores de todo el sector, la primera esta tarde y la segunda mañana. Así lo han acordado las partes según han confirmado fuentes sindicales.

La propuesta de mediación afecta a dos artículos del convenio vigente de la vid, el primero de ellos el artículo 23 referido a los salarios, donde se propone un incremento fijo y consolidable del 4% para los 3 años (2021 a 2023) y los atrasos desde el 1 de enero de cada año 2021 y 2022.

Afecta igualmente al artículo 26 del convenio relativo a las pagas extraordinarias, se fija una paga extraordinaria del 1% durante la vigencia del convenio (2021 a 2023) de las tablas anuales (4%).

Esta tarde se celebra la primera de las asambleas, desde las 20.00 en el Forem, calle Joyería. Y mañana, día 4 a las 11.00 en el mismo lugar. Se suspende la huelga pendiente de la asamblea por tanto.

Primera asamblea de trabajadores de la vid tras el preacuerdo. MANU GARCÍA
 

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Pepe Contreras

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