Oferta de empleo: Navantia busca 100 empleados para su plantilla de San Fernando

La empresa naval publica una oferta de 100 plazas vacantes dirigidas a profesionales no titulados que podrán enviar sus currículums hasta el 26 de octubre

Oferta de empleo en la factoría de Navantia de San Fernando.
Oferta de empleo en la factoría de Navantia de San Fernando.

Nueva oferta de empleo de la empresa pública Navantia publicada este lunes en su portal. La empresa naval pretende cubrir 100 puestos de trabajo en su planta de San Fernando, un paquete de plazas que se enmarca en el Plan Estratégico 2018-2022. Esta medida supone rejuvenecer la plantilla con la contratación de 1.658 trabajadores y la salida anticipada de 2.200 en todas las plantas repartidas por el país.

La factoría isleña se sumerge en un proceso de contratación de 100 profesionales no titulados que se repartirán los puestos de operarios y oficina, siguiendo el camino de Puerto Real a cuya oferta se han presentado 400 personas. La empresa ofrecerá contratos eventuales e indefinidos para las categorías de junior o senior a las que los aspirantes podrán inscribirse como candidatos eviando sus currículums hasta el próximo 26 de octubre

El siguiente paso será el desarrollo de los procesos de selección que serán específicos para cada vacante. Entre los perfiles que busca Navantia para su plantilla se encuentran 7 vacantes de administrativo/as junior y 6 de senior, 5 de ajustador-montador junior y 2 para senior, 4 vacantes de  chapistas y caldereros junior y dos de senior, 22 armadores junior y 2 senior o 10 plazas para contratos laborales de la formación y el aprendizaje para las especialidades de maniobras, armador, chapista-calderero y ajustador-montador. 

A su vez, se buscan 4 electricistas junior y 5 senior, un electrónico junior y dos senior, o un técnico de tratamiento térmico senior  y otro junior. Además de otros empleos como pintor, técnico de fluidos, gruista o tuberos. Todos los puestos detallados se pueden consultar en la web de empleo de Navantia

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